Vacatures zoeken

Portfoliomanager


Wil jij het voortouw nemen om ons te helpen het onderwijs elke dag een stukje beter maken? Het kan in de rol van Portfolio Manager, waarbij jij meewerkt aan het realiseren van onze strategische doelstellingen. Wij zijn op zoek naar een collega die al een tijd werkzaam is als portfolio manager, die makkelijk schakelt tussen strategie en uitvoering en die een adviseur is voor het management en onze directie.

Als portfolio manager lever jij input voor de strategie en vertaal jij deze naar verandertrajecten die nodig zijn om de vastgestelde doelstellingen te kunnen realiseren. Jij bewaakt de voortgang van het projectenportfolio. Jij hebt een coördinerende rol in verschillende programma’s en een rapporterende rol naar directie. Jij weet niet alleen van aanpakken, maar ook van doorpakken. Jij bent leergierig en staat open voor (zelf)ontwikkeling. Ook heb jij een scherpe analytische blik waarmee jij snel verbanden legt en doelstellingen in kaart brengt.

Wie zijn wij?

Wij geloven dat het inzetten van talent en het benutten van potentieel gelukkiger maakt. En dat beter onderwijs zorgt voor het maximaal stimuleren van ieders talent, daarom werken wij met passie en betrokkenheid aan innovatieve projecten. Als collega werk jij bij de grootste educatieve dienstverlener in Nederland en help jij mee aan het realiseren van onze missie. Wil jij ook meewerken aan de kwaliteitsverbetering in het onderwijs en aan de kennis van de toekomst?

Wat ga je doen?

Portfolio Manager is een nieuwe functie binnen TLN! Van jou wordt dan ook een stevige inhoudelijke inbreng verwacht, gebaseerd op jouw eerdere ervaring met portfoliomanagement bij andere organisaties. Jij rapporteert bij deze functie aan de CEO.

De volgende uitdagingen liggen op jou te wachten:

  • Jij richt portfolioprocessen in, waarmee strategische besluitvorming mogelijk wordt gemaakt met als doel om innovatie te bevorderen en kostenefficiënte oplossingen te faciliteren.
  • Jij hebt integraal het overzicht over programma’s en projecten die invulling geven aan de strategie en bewaakt de voortgang hierover.
  • Jij coördineert de rapportage over het portfolio met als doel om directie en opdrachtgevers tijdig en adequaat te informeren over voortgang, issues en risico’s.
  • Jij zoekt verbinding op decentraal niveau en stimuleert verandermanagement en kwaliteitsverbetering van integrale communicatie, werkwijzen en samenwerking.
  • Jij begeleidt de implementaties van nieuwe processen en werkwijzen, zodat deze op juiste wijze in de staande organisatie worden geborgd.
  • Jij bewaakt de voortgang van strategische programma's, coördineert de rapportage en signaleert proactief mogelijke uitdagingen
  • Jij evalueert periodiek behaalde programmaresultaten, geeft hier opvolging aan met als doel om veranderingen langdurig te monitoren en in te bedden in de organisatiecultuur

Wat vragen wij van je?

  • Afgeronde HBO/WO opleiding, bij voorkeur bedrijfskunde of vergelijkbaar aangevuld met portfoliomanagement
  • 8+ jaar relevante werkervaring in een dynamische werkomgeving en op mt- directieniveau.
  • Ervaring met Lean en Agile werkmethodieken
  • Jij bent van nature gericht op samenwerking, ook over afdelingen heen
  • Ruime ervaring met het coördineren van grote complexe (strategische) projecten
  • Kennis van het onderwijs is een pré
  • Beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift is een must
  • Overtuigingskracht om het management de juiste middelen te laten inzetten
  • Jij bent iemand die op strategisch én tactisch niveau overzicht kan creëren; jij doorziet afhankelijkheden, raakvlakken en impact en kan hierover adviseren
  • Ervaring met portfolio, programma, project en management en bijbehorende methoden en systemen
  • Jij kan zelfstandig en op eigen initiatief zaken signaleren en ernaar handelen.

Wat bieden wij jou?

We vinden goede en tevreden medewerkers erg belangrijk. Daarom hebben wij prima arbeidsvoorwaarden:

  • Een uitdagende functie voor 24 - 32 uur per week waarin jij zelfstandig volop meewerkt aan de strategische transitie van TLN.
  • Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband
  • Een marktconform salaris
  • Voel je snel thuis met onze 90 dagen onboarding programma

Geïnteresseerd?

Wil jij werken in een team waar jij echt het verschil kan maken voor onze organisatie? Stuur ons dan jouw CV met een korte en pakkende motivatie of stuur een video waarin jij jezelf voorstelt.

Vragen?

Heb jij vragen over de sollicitatieprocedure, neem contact op met Laura van Dijk, HR business partner, 06-5784 0000

Solliciteer Direct